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lvqing news
  • 08-14
    2017 -
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    ​ 我司获2017年度深物协优秀项目双奖杯 2017年度深圳市物业管理优秀项目-深圳市公安局警察训练学校 2017年度深圳市物业管理优秀项目-龙岗区卫生监督(血站)综合大楼 都说天道酬勤,8月10号下午,绿清人再一次以操千曲而后晓声,观千剑而后识器的匠心服务精神为自己赢得荣耀。在2017年度深圳市物业管理优秀项目总结表彰会上,绿清服务的龙岗区卫生监督 (血站) 综合大楼和深圳市公安局警察训练学校两个项目同时获得2017年度深圳市物业管理优秀项目荣誉称号。 两项目领奖人合影留念 此 次总结表彰会在天安云谷产业园举行。协会会长曹阳、副会长兼秘书长吕维,考评专家代表,以及获得本年度物业管理优秀项目称号的相关企业代表,部分会员企业代表近300余人出席会议。 表彰大会现场 评优考评活动于今年三月份启动,评审专家分别就设备设施,资料管理,环境管理等方面进行考评,经过层层考核最终评选出66个优秀管理项目。在经验分享环节,考评专家代表与大家分享了本次优秀项目考评工作中存在的问题及服务亮点;针对机电设备管理和环境管理中常见的问题及分析作了分享,并对企业如何做好创优工作提出了自己的一些建议。参加这次表彰大会,绿清表示不仅为获得荣誉而来,更为向优秀项目取经学习。 龙岗区卫生监督局(血站)综合大楼项目领奖人上台领奖 深圳市公安局警察训练学校项目领奖人上台领奖 获奖不会是绿清停止前行的借口,未来,绿清还会有更多的可能。向获奖项目取经,认识自身不足,发扬绿清优势是得奖后各项目处将会组织开展的学习工作。
  • 08-14
    2017 -
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    ​ 出彩绿清人 说起制服美丽,人们大都想起空姐,警察,军人等等富有某种精神意义的职业,没有人会把园丁,环卫这类普通的劳动大众的工服算作一种美,毛泽东曾说劳动人民最美丽,这话一点不错,今天就让大家看一下绿清的劳动人民的另类制服秀。 园丁 绿 如同他们修剪的绿植 岁月不止 生命不息 你在为别人 创造美时 你也成了 别人眼里的风景 从园丁大爷 爽朗的笑容里 我读懂了 做什么不重要 重要的是 你热爱这份工作 并甘之如饴 架梯很稳 但有人扶着 心里会更踏实 扶着他 她心里也踏实 保洁 白 劳动的人最快乐 劳动的人最美丽 有没有人告诉过你 其实劳动的你 真的很少女 尤其那束飞起的马尾 像极了隔壁班那个 一到劳动课 就积极往前冲的女孩 你拖地的速度 快的连相机都没赶上 真的没有做不快的事 只有做不快的心 一起洗洗刷刷 一起谈谈笑笑 这般工作 真是十分美好 环卫橙 城市 当之无愧的清洁卫士 不敢想象没有他们 城市会乱成什么样 什么叫专注,如图片这般 工作无大小 但事事要专心 没有人知道 下一个意外会什么时候发生 安保灰 这应该是 最热心的安保人员了 什么都能搭把手 修理紫 他们就是机器的 主治医生 修理,保养,护理 样样都能行 绿清的精英色 往那一坐 就是四个字 精英人才 逢著公卿 谁不道、人才难得 须认取、天根一点 几曾休息 绿清的特色红 公益,比赛 只要有意义 就没有退缩的道理 绿清的学习色 吾生有涯 而知无涯 人之所以为人 在于他拥有 世间万物都无法复制的 惊人学习能力 从接触事物到掌握 再到熟练应用 人有着自己得天独厚的 学习法则
  • 08-05
    2017 -
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    窗口典范 为你们点赞 在绿清的服务版图中,有这么一个特殊服务窗口,提起她们,各项目处都是争相竖大拇指,在绿清,她们是巾帼不让须眉的最佳代言人。 绿清涉外就业服务项目处的日常工作是负责全市港澳台人员及外国人在华工作许可证的办理,所以对语言和形象方面的要求就比一般的政府服务窗口要高。据该项目负责人夏笑丹介绍该项目的员工均为本科以上英语相关专业毕业,且女性工作人员占项目处服务总人数的70%,工作过程中,女性特有的细致耐心为服务发挥了良好的作用。付出终有回报, 2016年,该项目处获得了由深圳市妇女联合会授予的巾帼文明岗先进称号。 好的成绩离不开优秀员工的辛勤付出,也离不开公司的高要求和严标准。在绿清,人人是窗口,处处是形象贯穿每一个窗口服务人员的工作始终,也深受各方好评。绿清公司要求员工把创一流管理,创一流效率,创一流服务,树一流形象作为工作的准则和行为标准,从源头上做好服务,争取各服务窗口都获得先进岗,获得社会的认可。
  • 08-05
    2017 -
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    1 安康杯 走得了现场,也上得了赛场,绿清的员工就是这么不一般。8月3日下午四时,绿清公司积极备赛参加了由龙城街道总工会主办的2017年安康杯职工安全知识竞赛,在一片欢呼声中,参赛队伍一一闪亮登场。 大赛分三轮进行,分别是必答题环节,抢答题环节和风险题环节。赛场上绿清参赛选手沉着冷静,积极抢答。必答题环节,大家的表现都很亮眼,抽的题目基本全员过,这与他们赛前牺牲自己的休息时间,辛苦做题背题密不可分。 为了最终的荣誉,比赛场上大家丝毫不敢松懈,手快脑活,生怕错过一个抢答机会。决胜阶段,大家积极配合,群策群力,只为让回答更趋于完善,不能拖团队后腿,是绿清员工进入公司的第一天,就要求必须做到的,绿清选手很好的将这一优势用在了比赛场上。 龙城街道总工会举办这次安康杯知识竞赛旨在全面落实企业安全生产主体责任,绿清作为其中的大队伍,一直深谙工会指导,竭诚做好企业的安全管理工作,对企业、对员工抱以最大的责任心和管理心。
  • 08-05
    2017 -
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    ​了解过去,对话历史 为提高绿清党员干部素养,加强党员干部思想道德建设,给党员干部提供深入学习的第二课堂,7月29日上午,绿清党员干部、党员志愿者近20余人参加了由爱联社区综合党委发起的了解过去,对话历史党建活动。 上午10时,党员们抵达甘坑客家小镇,感受历史悠久的客家文化,并深入学习客家小镇的多元复合型布局建设。绿清党员干部表示:对于企业的大局规划,我们应该从客家小镇这多取点经。 参观深圳博物馆的行程安排在下午两点,从《古代深圳》展厅到《深圳改革开放历史》展厅,馆内的珍贵展品吸引着党员们的驻足观看。三十年,于历史的长河只是一瞬,深圳却创造了世界工业化、城市化、现代化的史上奇迹。她不仅迅速改变了自身面貌,而且作为体制改革的试验田和对外开放的窗口,更是为全国改革开放和现代化建设积累了宝贵经验,为探索中国特色社会主义道路做出了重要贡献。 这里是深圳发展的历史足迹,也是新中国短短几十年骄人成绩的缩影,这一系列的傲人成就让我们更有理由坚持具有中国特色的道路自信,理论自信,制度自信和文化自信。 下午四时许,参观活动圆满结束,党员们纷纷表示此次活动让大家收获颇多。一直以来,绿清党支部都致力将自身从党组织学到的先进思想源源不断地带入绿清企业,绿清企业也紧随步伐,开疆扩土,砥砺前行。
  • 08-05
    2017 -
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    排雷整改 从近期新闻媒体的报道来看,各地的安全态势都不容乐观。绿清公司作为城市综合服务的大管家,重视安全管理更加责无旁贷。7月29日上午9时,绿清公司于缤纷世纪大厦A座31楼召开了2017上半年安全生产工作总结暨下半年安全生产工作部署会议,会议由安全委员会主任吴家海主持,公司中高层管理人员及各部处相关工作人员50余人参与了此次会议。 会议伊始,安委会主任吴家海将国家的硬性政策及国家领导人对安全工作的重要批示与参会人员作详细讲解,同时将上半年各项目处的安全隐患排查及整改进展作公示。 会议着重强调了下半年的安全部署工作,表示要加大对安全隐患的排查,对各管理处负责人也提出硬性规定:要求各项目处的安全管理工作台账必须达到细、精、准,使核查时审核人员能做到有据可依;必须加强对基层员工的安全知识及安全操作规范培训,让员工做到及时发现,及时整改,将事故产生风险降到最低;必须重视公司基层员工的居住及工作环境的安全问题,加强员工宿舍的安全隐患排查,对有重大安全风险的岗位需给予操作人完整的防护装备。 会上吴家海强调,为了让此次会议的整改举措更好地落到实处,让公司的安全管理更加趋于完善,公司下半年还将开展六场以上的大规模安全知识培训活动。从整改力度和决心来看,绿清管理层这次誓要啃掉安全隐患这块难啃的硬骨头,让安全事故在绿清再难找到发生的源头。
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